Le blog BTP

Gestion administrative BTP : analyses et conseils

concrets, applicables lundi matin

Réglementation, cotisations, conformité chantier : ce qui change pour les entreprises du bâtiment, décrypté par l'équipe KellyAssist.

Artisan du bâtiment préparant un devis à faire signer par un client particulier Gestion commerciale Devis signé chez le client : délai de rétractation, acompte et démarrage des travaux Un devis signé au domicile d'un particulier ouvre un délai de rétractation de 14 jours et interdit d'encaisser pendant 7 jours. Les règles, les exceptions et la façon de démarrer plus tôt en toute sécurité. Lire l'article Assistante administrative vérifiant les justificatifs d'un sous-traitant avec le dirigeant d'une entreprise du bâtiment Conformité Attestation de vigilance : les documents à exiger d'un sous-traitant tous les six mois À partir de 5 000 € HT, le donneur d'ordre doit vérifier son sous-traitant à la signature puis tous les six mois. Liste des pièces, vérification de l'attestation Urssaf et risque de solidarité financière. Lire l'article Conducteur de travaux relevant sur tablette une modification constatée sur le chantier Gestion commerciale Avenant au devis : faire signer un travail supplémentaire avant de le réaliser Un travail non prévu au devis et réalisé sans accord écrit est un travail que vous risquez de ne pas facturer. Ce que doit contenir un avenant, comment le faire signer vite et les cas où il est obligatoire. Lire l'article Conducteur de travaux relevant les équipements installés pour le dossier des ouvrages exécutés Gestion de chantier DOE : constituer le dossier des ouvrages exécutés et le remettre sans retenue Plans de récolement, notices, fiches techniques, procès-verbaux d'essais : ce que contient un DOE, quand le remettre et comment le préparer au fil du chantier plutôt qu'à la fin. Lire l'article Chef d'entreprise du bâtiment expliquant les règles de congés à un nouveau salarié dans le vestiaire Ressources humaines Congés payés dans le BTP : comment fonctionne la caisse CIBTP pour une première embauche Dans le bâtiment, ce n'est pas l'employeur qui paie les congés mais la caisse. Affiliation, cotisations, période de référence, départ en congé, certificat de fin de contrat : ce qu'un nouvel employeur doit mettre en place. Lire l'article

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